서문
웃는땅콩의 탄생
1. 아이들을 위한 웃는땅콩
자연을 끌어들인 디자인
웃는땅콩의 식당
살아 숨 쉬며 변화하는 디자인
웃는땅콩과 사람들1 / 설계자 김주연
2. 웃는땅콩의 커리큘럼
어떤 방법이 좋을까
웃는땅콩의 거북이 이야기
스스로 만들어 가는 재미
엔씨콩콩의 탄생
세계로 나아가는 엔씨콩콩
웃는땅콩의 체육 시간
웃는땅콩의 음악
웃는땅콩의 교육도구
웃는땅콩과 사람들2 / 자문교수 최명희
웃는땅콩과 사람들3 / 자문교수 권숙진
3. 학부모를 위한 웃는땅콩
공동 양육자로서의 책임
웃는땅콩의 조리실
패밀리 런치데이
웃는땅콩의 알레르기 케어
또 하나의 도전, ISO 인증
웃는땅콩과 사람들4 / 학부모 유영수
웃는땅콩과 사람들5 / 학부모 정혜인
웃는땅콩과 사람들6 / 학부모 박선화
웃는땅콩과 사람들7 / 학부모 이윤선
4. 회사 커뮤니티를 위한 웃는땅콩
가정의 행복을 위한 웃는땅콩
엔씨소프트 마을 탐험
모두의 축제, 패밀리 페스티벌
꿈꾸는 미술관: 갤러리엔씨
5. 교사를 위한 웃는땅콩
엔씨소프트 어린이집다움
행복한 개인이 만드는 행복한 직장
반성적 저널, 교사 성장의 기록
웃는땅콩의 만 5세반
칭찬은 고래도 춤추게 한다
웃는땅콩만의 해결법
교사를 위한 공간
초심으로 돌아가는 여행
웃는땅콩과 사람들8 / 교사 강정원
웃는땅콩과 사람들9 / 교사 송진주
6. 지역사회를 위한 웃는땅콩
동구와 함께 사는 세상
세상 누구나의 바람
웃는땅콩과 사람들10 / 엔씨문화재단
맺음말
부록
웃는땅콩의 공간 이야기
웃는땅콩의 연혁
어린이집 담장을 넘어서 사회적 공동체로
윤송이 최고전략책임자(CSO가 웃는땅콩을 만들게 된 계기는 가정과 일을 병행하면서 어려움을 겪는 여성 인재들을 돕기 위해서였다. 치열한 사회생활도 최선을 다해야 해낼 수 있는데, 거기에 육아까지 제대로 해내려면 두세 명분의 일정을 계획하고 살아내야 한다. 특히, 육아에 대해서는 최선을 다하지 못한다는 생각이 조금이라도 들면 죄책감에 마음이 혼란스러워진다. 그러다 보니 마치 100m 달리기 경주에서 무거운 모래주머니를 차고 전속력으로 달리는 듯한 무게감 때문에 커리어에 집중을 못 하거나 경력 단절을 겪는 일도 많다.
이처럼 모래주머니를 차고 경주해야 하는 구성원들의 짐을 조금이나마 덜어 주고자 하는 마음에서 시작한 것이 웃는땅콩이었다. 그런 만큼 웃는땅콩은 처음부터 단순히 양육자 대신 아이를 맡아 주는 역할만 고려하지는 않았다. 공간부터 커리큘럼, 교직원의 처우 등 세심한 것 하나까지 그 이상을 생각했다. 그리고 웃는땅콩을 운영하면서 아이들이 행복하게 자라야 엄마가 행복하고, 또 가족 구성원 모두가 회사를 응원하며 함께 성장하게 된다는 것을 깨달았다. 함께 행복하고 함께 성장하는 행복한 공동체 웃는땅콩 어린이집의 설립부터 지금까지, 그 스토리와 노하우를 간략하게 공개한다.
열린 사고를 길러 주는 대표 커리큘럼 ‘엔씨콩콩’
웃는땅콩의 유명한 커리큘럼인 ‘엔씨콩콩’은 놀이를 통해 언어를 익히는 영유아 외국어교육 프로그램이다. 다양한 언어자극을 통해 다양한 문화를 유연하고 포용력 있게 받아들이는 사고방식을 기르는 것을 목표로 한다. 이러한 목표를 기반으로, 전문가들이 엔씨소프트의 IT기술을 최대한 활용해 검증과 개선을 거듭한 끝에 ‘엔씨콩콩’ 개발에 성공했다. 교육 커리큘럼뿐만 아니라 효율적인 관리와 사용을 위한 운영 시스템 구축에도 주목한 결과, 2017년 국제 기준에 부합하는 교육 인증 ISO를 획득하는 성과를 거두기도 했다. 온라인 기반의 학습프로그램이라는 특징 덕분에, 베이징사범대학, 칭화대학, 컬럼비아대학
