프롤로그 부와 성공을 위해 사람보다 강력한 무기는 없다
제1부 시간의 자유
제1장 적게 일하고 많이 벌게 도와줄 사람을 찾아라
압도적 성과는 ‘방법’이 아니라 ‘사람’이 만든다
사람에게 쓰는 돈, 비용이 아닌 투자인 이유
KEY POINT
제2장 미루기는 인생의 낭비일까? 지혜로운 기다림일까?
미루기에 관한 충격적이고 흥미로운 사실
메탈리카는 어떻게 1억 장이 넘는 음반을 팔게 되었나?
목표와 비전이 명확하면 핵심 인재는 제 발로 찾아온다
KEY POINT
제3장 탁월한 협력자야말로 성공으로 가는 골든 티켓
제대로 된 사람을 만나면 불가능이 가능으로 바뀐다
일, 책임, 권한을 주면 사람은 무한 성장한다
90일 단위로 목표를 설정하고 시간을 활용하는 법
KEY POINT
제2부 경제적 자유
제4장 시간은 돈과 기회, 그 이상을 창출한다
싫어하는 일을 포기할 때 찾아오는 성공과 부의 기회
시간의 소중함을 모르는 이들이 가난해지는 이유
KEY POINT
제5장 과정보다 중요한 것은 의미 있는 결과다
목적지와 경로가 명확하다면 가는 방법은 운전자에게 맡겨라 ？ KEY POINT
제6장 문제를 해결할 돈이 충분하다면 문제는 없는 것이다
1,000만 원 아끼려다 죽을 뻔한 백만장자의 어리석음
비용 중심의 사고방식에서 투자 중심의 사고방식으로
KEY POINT
제3부 관계의 자유
제7장 가치와 영감을 주는 기버에게만 찾아오는 이익
끌리는 사람과 관계를 맺어라
폴리시는 어떻게 리처드 브랜슨을 자기 편으로 만들었나
남에게 줄수록 나에게 돌아오는 관계의 비밀
감사는 행운과 풍요를 불러들이는 주문이다
KEY POINT
제8장 매력적이지만 맞지 않는 사람을 피하는 법
때론 거절하는 것이 가장 현명한 선택이다
판매자가 아닌 구매자의 마인드일 때 보이는 것
KEY POINT
제9장 모든 팀은 천재적 개인보다 위대하다
불행한 가정사, 사업 실패, 나쁜 습관을 버리고 맞은 극적인 변화,
저자들은 자신의 인생과 사업을 성공으로 이끌며 이 책의 메시지를 몸소 증명하다!
《누구와 함께 일할 것인가》의 저자 댄 설리번은 1978년 컨설팅을 해주고 보수를 받지 못하면서 파산했다. 불행은 겹쳐 오는 법, 파산한 날 이혼을 당했다. 그가 고통스러운 경험을 딛고 재기할 수 있었던 건 현재의 아내 ‘바바라’ 덕분이다. 세계 최고의 기업가 코칭 프로그램인 스트래티직 코치를 설립한 댄 설리번은 30여 년 동안 2만 명의 기업가에게 리더십 컨설팅을 해왔다. 또한 리더의 리더로 불리며 경영 리더들이 비즈니스 성과를 창출하고 개인적 삶에서 행복을 누리고, 사회적으로 더 많은 공헌을 하도록 돕고 있다. 앞서 말했듯 이러한 놀라운 성취 뒤에는 바바라가 있었다. 그녀는 모든 일을 혼자 해선 안 된다는 조언과 함께 설리번을 도울 ‘조력자들’을 연결해주었고, 그들의 협업과 팀워크는 시너지를 내며 혼자서라면 이룰 수 없었을 놀라운 성과를 창출했다.
벤저민 하디의 인생 역정도 놀랍다. 그가 열한 살 때 부모님이 이혼했으며, 아버지는 알코올 중독, 동생은 마약 중독, 저자는 게임 중독에 빠져 있었다. 그는 불우한 가정환경에서 성장했으나 고향을 떠나 2년 동안 봉사활동을 하며 완전히 다른 사람이 된다. 벤저민 하디는 삶의 획기적 변화를 위해 환경을 바꾸었는데, 가장 큰 변화의 원천은 주위 사람을 바꾼 데 있다. 덕분에 불우한 과거를 털어내고 완전히 새로운 인생을 살 수 있었다. 현재 그는 동기부여 및 조직 관리 분야에서 최고의 전문가이며, 《최고의 변화는 어디서 시작되는가》, 《최고의 변화는 어떻게 만들어지는가》 등 베스트셀러를 출간한 저자이고, 미국에서 가장 많이 읽히는 칼럼니스트 1위에 오른 인물이다.
이처럼 저자들은 스스로의 삶을 통해 압도적 성과는 방법이 아닌 사람을 통해 가능하다는 것을 몸소 보여준다. 그뿐 아니다. 이 책의 집필 역시 이들이 주장하는 바로 그 방식으로 쓰여졌다. 설리번은 적합
